La ricerca e selezione del personale è uno strumento fondamentale
per consentire all’impresa di mantenere un ruolo competitivo nel
mercato di riferimento e sviluppare le sue potenzialità attraverso
la valorizzazione del proprio capitale umano. Ifoa Management risponde
alle esigenze del cliente con servizi di ricerca e selezione per singoli
profili professionali o per grandi numeri.
Selezioni su singoli profili professionali:
- rilevazione del profilo professionale ricercato ed analisi del contesto lavorativo in cui il candidato verrà inserito
- reperimento delle candidature
- screening delle candidature idonee al profilo ricercato
- colloqui di selezione
- stesura di un report per ogni candidato selezionato, completo di una valutazione accurata.
Selezioni su grandi numeri:
- impostazione delle strategie di selezione (analisi dei profili e job description per competenze)
- impostazione delle strategie di comunicazione
- raccolta e screening delle domande
- creazione di database
- convocazione dei candidati
- ricerca dei locali e fornitura dei materiali
- progettazione e realizzazione delle prove di selezione
- accoglienza, registrazione dei candidati
- gestione e somministrazione delle prove (test attitudinali, di personalità, colloqui di gruppo, colloqui individuali) anche on-line
- screening e redazione della graduatoria finale.
Expertise Ifoa Management (file PDF)
